淮滨县召开人才工作部署会

2023-07-07

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3月7日上午，淮滨县人才工作部署会在县委组织部会议室召开，县人社局、农业农村局、科工信局、教体局等县委人才工作领导小组成员单位参加会议。会议由县委组织部机关党支部书记、县电教中心主任王明辉主持。

会议传达学习了信阳市2023年人才工作要点，研究我县贯彻实施意见，对培养农业生产经营人才、农村电商人才队伍、乡村文化旅游人才、乡村技能人才、乡村治理人才、持续做好“乡土人才”认定和培育、推动城市专业技术人才服务乡村、推动人才向基层一线流动、整合人才资源服务乡村振兴示范区建设等乡村人才振兴工作；精心组织参加中国·河南招才引智创新发展大会、抓好“万名学子回归工程”、坚持“双招双引”同步推进等“双招双引”工作；加强对人才的政治吸纳和荣誉表彰、打造“一站式”人才服务平台、完善人才安居保障政策等人才环境提升工作进行安排部署。

会议强调，一要提升站位，树牢人才意识。各单位要树牢“人才是第一资源”的意识，紧紧围绕市委“1355”工作布局，县委“1455”实施路径，明确本部门本行业承担的人才工作的职责和任务，履行好部门责任，大力营造以人才助推发展的浓厚氛围，为全面推进“生态港城水景淮滨美好生活看信阳”提供坚强的智力支撑和人才保障。二要突出重点，打造品牌。抓好乡村人才振兴，搭建交流平台，引领各类人才聚焦乡村一线，重点培育乡村本土人才。结合我县主导产业和60大种养产业基地，推动人才与产业的深度融合，形成具有淮滨特色的人才品牌。坚持招才引智和招商引资齐头并进，多措并举，有针对性地谋划对接人才、项目、产业。不断完善人才服务保障政策，落实好各项优惠措施，加大集聚人才和服务人才力度，打造引得进、留得住、用得好的全周期人才生态环境。三要主动履责，狠抓落实。各单位要切实担起责任，主要负责同志要亲自研究谋划、亲自动员部署、亲自组织协调，专题研究落实意见，细化工作举措，把工作任务项目化、方案化，分阶段安排、按节点强力推进，确保2023年度人才重点工作任务落实落地。

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