安岳县召开2022年度人才工作述职评议会议

3月31日，安岳县2022年度人才工作述职评议会议召开。县委常委、组织部部长、党校校长、县委人才工作领导小组副组长胡学彬主持会议并讲话。

会议充分肯定了一年来各部门抓人才工作的成效，指出了我县人才工作的差距和问题，并就抓好2023年人才工作提出了要求。一要把准方向，以更强担当扛起人才工作新使命。深入学习贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实好中央和省委、市委人才工作决策部署，聚焦省级人才工作先行区创建收官目标，切实提高政治站位、强化大局意识、把握发展时势，用人才之兴推动安岳之兴。二要把握重点，以更实举措推动人才工作新提升。要深化改革体制机制，优化人才政策、完善评价体系、健全使用机制，让人才创新创造活力充分迸发。要持续壮大人才队伍，抓好急需紧缺人才、企业经管人才、社会事业人才的引育留用，为安岳高质量发展提供更多人才支撑。要大力加强平台建设，推动重大人才平台建设提能升级，加强校地、区域合作，为人才作用发挥提供更好载体。三要把牢责任，以更大合力开创人才工作新局面。要提高思想认识，牢固树立“一把手”抓“第一资源”意识；凝聚工作合力，坚持“一盘棋”思想，完善高效协同、密切配合的运行机制；强化督导落实，制发《工作任务清单》，实行挂图作战、一抓到底。