招聘“绘”|美设就业信息放送(第七期)

甘肃畜牧工程职业技术学院

2023年公开招聘工作人员公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《甘肃省事业单公开招聘人员暂行办法》（甘办发〔2011〕22号）、《关于进一步优化事业单位岗位管理和公开招聘工作的通知》（甘人社通〔2020〕208号）规定和学校事业发展需要，经研究，现面向社会公开招聘工作人员5名，现将有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利，遵守宪法和法律，品行良好，身体健康。

（二）符合岗位要求的年龄条件。本科生为1992年4月以后出生，硕士研究生为1987年4月以后出生，博士研究生为1982年4月以后出生，2023年应届普通高校毕业生不受年龄限制。

（三）具备岗位所需的学历、学位、专业及其他条件(见附表1《岗位列表》)。其中，应聘人员毕业证上标注的学历及专业（专业方向）应当与招聘岗位要求的学历及专业（专业方向）一致。国内外相近专业、高校自设专业、专业硕士等由学校招聘工作领导小组研究审定后纳入招聘范围。

（四）有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的；有失信被执行人记录、治安刑事处罚记录的；涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；现役军人；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员等其他情形的。

二、报名与资格初审

学校通过甘肃省人力资源和社会保障厅网站、学校网站公开发布公开招聘工作人员公告。

（一）报名时间

 2023年4月10日-2023年4月14日。

（二）报名方式及资格初审

此次公开招聘采取网络报名的方式，每名应聘人员限报1个岗位。应聘人员须如实填写《甘肃畜牧工程职业技术学院2023年公开招聘报名表》（见附表2）后，与以下材料扫描件以电子邮件方式一并发送至指定邮箱（邮箱: xmgcgkzp@163.com）：

（1）身份证；

（2）教育部学籍在线验证报告（应届生）；

（3）毕业证及学位证（往届生）；

（4）原单位同意报考证明（在职应聘人员）；

（5）离职证明（离职应聘人员）；

（6）2寸近期免冠照片。

邮件主题和附件名格式为：姓名-专业（例：张三-农业机械化工程）。学校收到报名信息24小时内审查完毕，并向考生报名邮箱反馈审查结果，请考生及时查看邮件。

三、资格复审及准考证领取

（一）资格复审在笔试前进行，资格复审时间、地点及相关要求通过学校网站公布。资格复审时对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料、2023年应届毕业生无法提供教育部学籍在线验证报告（应届生）、在职应聘人员无法提供原单位同意报考证明、离职应聘人员无法提供离职证明和不能按时参加资格复审的应聘人员，取消笔试资格。

（二）资格复审相关要求：

考生在资格复审时，须持身份证；教育部学籍在线验证报告（应届生）；毕业证及学位证（往届生）；原单位同意报考证明（在职应聘人员）；离职证明（离职应聘人员）；2寸近期免冠照片；填写完整的《甘肃畜牧工程职业技术学院2023年公开招聘工作人员报名表》纸质版（正反打印，贴照片）等原件。

（三）准考证由学校印制、发放，领取时间、地点通过学校网站通知。

四、笔试    

考生携身份证原件和准考证参加笔试，笔试采取闭卷形式，实行百分制，笔试成绩占总成绩的60%。笔试开考比例按照参加笔试人数和计划招聘岗位数原则上不低于3︰1确定。不足3︰1的，学校划定最低控制线60分，成绩达不到60分者不得进入下一个环节。

考试范围为招聘岗位所需的专业基础知识。考试时间、地点及相关通知提前通过学校网站发布，具体见准考证。

笔试成绩在甘肃畜牧工程职业技术学院网站公布。

五、面试

面试人员按照考生笔试成绩由高到低以参加面试人数和岗位计划招聘人数3︰1的比例确定。不足3︰1的，由学校划定最低控制线75分，成绩达不到75分者不得进入下一个环节。考生携带身份证原件和准考证参加面试，面试实行百分制，采取结构化面试（试讲、答辩等）方式，面试成绩占总成绩的40%。

面试成绩现场公布，考生确认签字。面试时间、地点及相关通知提前通过学校网站发布。

六、成绩确定

总成绩按照笔试成绩、面试成绩6︰4的比例确定，即总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留到小数点后两位数，其余尾数四舍五入。总成绩在甘肃畜牧工程职业技术学院网站公布。

七、体检

体检对象依据同一岗位考生总成绩由高到低的顺序按照岗位招聘计划等额确定。若总成绩出现并列情况，按照笔试成绩由高到低确定，若笔试成绩相同，采取增加面试的方式确定。体检确定名单及时间在甘肃畜牧工程职业技术学院网站公布。

体检由学校组织，考生携带身份证参加体检，体检地点另行通知。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2016〕140号）文件执行。考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结果通知后3日内，由考生本人提出申请后复检一次，体检结果以复检结论为准。体检费用和复检费用考生自理。

应聘人员应严格遵守体检规定和要求，做到身份真实有效，认真完成全部体检项目。对弄虚作假或者隐瞒真实情况（如隐瞒影响聘用的疾病、病史）致使体检结果失真等严重违纪违规行为的，给予其不予聘用的处理。

八、考察

体检结束后，由学校负责对体检合格人员进行考察。组成两人以上的考察小组，采取个别谈话、召开座谈会、调阅档案、失信核查等方法，对考察对象的德、能、勤、绩、学、廉等方面进行全面考察，实事求是、客观公正地作出考察结论。

应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，给予其不予聘用的处理。

因体检、考察不合格出现空缺的，由学校按该岗位总成绩排序由高到低依次等额递补。若递补人员总成绩出现并列情况，按照笔试成绩由高到低确定，若笔试成绩相同，采取增加面试的方式确定递补人员。

九、拟聘人员公示

招聘有关信息及考试成绩公布、拟聘人员公示将在甘肃畜牧工程职业技术学院网站公示7个工作日，拟聘人员公示及之后的环节出现岗位空缺，不再递补。

十、审批聘用

公示后，学校对符合聘用条件的人员予以审批,报甘肃省教育厅、甘肃省人力资源和社会保障厅备案后，按照岗位设置管理有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇，并按规定办理聘用和档案、户籍迁转等手续。2023年9月30日之前未取得毕业证、学位证的及毕业证信息在中国高等教育学生信息网（学信网）无法查询的考生，不予审批聘用。

十一、纪律要求

公开招聘工作由学校纪检监察部门负责全程监督；招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”，接受纪检监察部门和社会各界监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象；工作人员和报考人员如有违反规定或弄虚作假的，一经发现，严肃处理。

十二、其他事项

本次公开招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

咨询电话：0935-2615716（学校人事处）

 监督电话：0935-2611328（学校纪委监办综合室） 

附表1.甘肃畜牧工程职业技术学院2023年公开招聘工作人员岗位列表.xlsx

附表2.甘肃畜牧工程职业技术学院2023年公开招聘报名表.xls

黄埔区2023年招聘

社区专职工作人员公告

为及时充实我区社区工作力量，加强社区专职工作人员队伍建设，决定启动2023年社区专职工作人员招聘。现将本次招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

招聘社区专职工作人员，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。

二、招聘人数、岗位设置

（一）招聘人数。本次招聘101名社区专职工作人员。

（二）岗位设置。

本次招聘岗位分设A、B两类岗位（见附件1）。

1.面向社会人员岗位(A岗）76个。面向符合招聘基本条件的所有人员。

2.面向黄埔区各街镇编外聘用人员岗位（B岗）25个。面向符合招聘条件的黄埔区各街镇在职的优秀专职网格员、党建指导员、党建组织员、出租屋管理员、基层政府雇员等街镇聘用人员（用工方式需为直接签订劳动合同，不包括购买服务和兼职工作人员）。报考人需在以上岗位工作满2年以上（以上各类型人员服务年限在本区可跨类别计算），且报名首日在岗，并由现工作单位出具《同意报考证明》（见附件2）。

各街镇岗位计划招聘人数与通过现场资格初审人数比例，原则上达到1:3以上(含1:3)才能开考。

三、招聘条件

（一）基本条件。

1.遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，政治素质好，工作责任心强。

2.热爱社区工作，身体健康，具有一定的组织、协调能力和社区服务管理相关专业知识。

3.具有广州市户籍或持有在有效期内的广州市居住证满3年及以上。

4.具备国家承认的大学本科及以上学历。

5.报考人员的年龄要求：年龄在18周岁以上，具有本科学历的，35周岁以下（1987年4月11日以后出生）。具有研究生学历或中级专业技术资格的，年龄在40周岁以下（1982年4月11日以后出生）；具有博士学位或副高级专业技术资格的，年龄在45周岁以下（1977年4月11日以后出生）。

5.1.退役军人学历放宽至国家承认大专及以上学历，年龄放宽至45周岁以下（1977年4月11日以后出生），同等条件下优先招聘退役军人。

5.2.按照因地制宜、依法依规、平稳有序的原则，为优化开展广州市社区专职工作人员属地化调动事宜，本次招聘，广州市其他区通过公开招聘程序已入职的社区专职工作人员，符合“职住一致”条件（报考人员实际居住地与所报考岗位所在地为同一街镇），年龄不限。

6.能接受周六上午轮值及工作日非工作时段预约办事等弹性上班制度。

7.本次社区专职工作人员招聘约定最低服务期。在1年服务期内，原则上不得辞职，对申请报考其他单位的，街镇不予出具同意报考证明；在约定服务期内自行离职的，3年内不予报考黄埔区社区专职工作人员。

（二）本次招聘笔试政策性加分规则。 

1.符合“职住一致”条件的人员，笔试成绩加2分（见附件3）。

2.符合报考条件的黄埔区各街镇编外聘用人员，近3年内在本单位年度考核中每获得1次优秀，笔试成绩加1分，累计不超过3分；本次招聘，广州市其他区通过公开招聘程序已入职的社区社区专职工作人员政策性加1分，近3年内在本单位年度考核中每获得1次优秀，笔试成绩加1分，累计不超过3分。

3.以上加分项可以累计，经审核通过后在笔试成绩基础上加分，计入总成绩。

（三）有下列情形之一的，不得报考社区专职工作人员。

1.近3年报名黄埔区社区专职工作人员招聘，打印准考证或确认参加笔试，但未参加笔试的。

2.受过刑事处罚等法律法规不宜聘用的其他情形。

四、招聘程序

（一）网上报名。

1.报名时间：2023年4月11日9时至4月13日18时。非报名时间段不可报名。报名系统技术问题请在报名时间内咨询：4008228076。

2.报名方式：考生自行登录报名网站网上报名。

报名网址：https://www.sydwzl.com/gdhpqsqzzzp2023/

3.报名要求：

（1）每位报考人员仅限报1个岗位。考生应认真对照本招聘公告规定的报考条件和要求，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不能报名。

（2）践行诚信报考。网上报名时应按照报名系统要求认真填写相关资料，未按规定填写的，造成审核不通过或者其他问题的，责任由考生自负。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。

（二）现场资格初审。

1.现场资格初审时间：2023年4月14日（周五）上午9:00-12:00、下午14:00-18:00；4月15日（周六）9:00-17:00。

2.现场资格初审地点：报考岗位所在街镇（见附件6）。

3.现场资格初审需提交材料（见附件4）：

（1）《报名表》，报名系统下载打印，由报考人员签署承诺意见、亲笔签名。

（2）本人有效期内身份证或临时身份证（临时身份证须由公安部门出具）。

（3）毕业证（学历证书）、学历鉴定“3选1”。

（4）政策性加分相关证明材料原件及复印件。

（5）报考B岗的人员，需提供与黄埔区各街镇签订的相应年限以上的编外聘用劳动合同、社会保险缴纳记录，及现工作街镇出具的《同意报考证明》。

（6）复退军人身份报考（需放宽学历、年龄条件）的，需提供复退军人身份证明材料。

（7）广州市其他区社区社区专职工作人员身份报考（需笔试政策性加分）的，需提供录用公告（通知），劳动合同、社会保险缴纳记录。

注：考生需亲自到现场参加资格初审，凡未在规定时间参加现场资格初审或未能通过初审的，不能参加笔试。

　4.现场资格初审通过后，当天会发送通知，请考生保持手机和邮箱畅通，注意查收。

（三）打印准考证。

考生须在2023年4月19日9时至4月21日17时，期间登录报名网站下载打印准考证，凭准考证、身份证参加笔试、面试和体检。

（四）笔试。

1.本次笔试命题、考务、评卷等由第三方机构具体承办。笔试内容包括黄埔区情、时事、法律常识、行测和申论等，不发复习资料，不指定复习书目。

2.笔试时间：2023年4月22日（星期六）（具体时间见准考证）。

3.笔试地点：具体考点和考场详见准考证。

4.笔试成绩设定合格线。笔试成绩合格的考生，按各街镇计划招聘人数与面试人员数1:3的比例从高分至低分的顺序确定面试对象(具体计算办法：Y＝3X。其中，Y代表面试对象人数，X代表计划招聘人数)，如遇入围笔试成绩最后一名并列的，则一并列入面试。入围面试名单将在黄埔信息网公布。

（五）面试。

面试时间地点另行通知。面试命题由第三方机构具体承办。面试采用结构化面试，主要测试应试者的综合分析能力、解决问题的能力、人际协调能力等方面的基本素质。

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩分数、面试成绩分数、总成绩分数按四舍五入保留小数点后两位。总成绩有效期6个月。 

（六）体检和组织考察。

1.体检。

由区民政局统一组织，在指定医院进行。体检对象按考生总成绩以相关街镇计划招聘人数1：1的比例从高分到低分确定（若总成绩出现同分的，则按面试成绩由高分至低分排序）。

体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，将取消录用资格，同时根据实际需要在同一街镇具备候选资格的人员中依次递补。

体检的项目、标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》，费用由报考人员自理。

2.组织考察。

组织考察工作由相关街镇统筹负责，主要考察应试者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等。采取到考察对象所在单位进行考察，或由考察对象所在单位出具其一贯政治表现和业绩鉴定材料等办法进行，做到全面、客观、公正，确保新招聘的社区专职工作人员具有良好的政治素质和工作能力。对考察中发现条件不符合的，不予录用。

（七）公示和录用。

区民政局对拟录用人员在黄埔信息网公示5天，经公示无异议的，由相关街镇按有关规定签订劳动合同，劳动合同应当明确关于最低服务期及试用期等相关责任条款。新录用社区专职工作人员的工资福利待遇，按有关规定执行。通过公开招聘程序已入职的广州市社区专职工作人员被录用的，社区专职工作人员职龄予以累计。

（八）关于递补。

总成绩有效期内，如某街镇出现体检或组织考察不合格、本人放弃资格（需本人书面提出，详见附件5）、已录用人员辞职等情形出现空缺，则按报考该街镇考生总成绩由高分到低分依次递补。

五、注意事项

（一）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格，如已签订劳动合同的，用人单位应据此解除合同，造成的后果由考生本人承担。

（二）本次招聘不负责办理录用人员的配偶及子女的工作调动、工作安排等问题。

（三）未尽事宜按我区有关规定执行，本公告由招聘工作领导小组办公室负责解释。如有疑问，请于工作日上午9:00-12:00、下午14:00-18:00致电：020-82181253。

附件：

1.招聘岗位、人数一览表

2.单位《同意报考证明》

3.“职住一致”证明材料说明

4.现场资格初审材料清单

5.关于自愿放弃___环节的说明

6.现场资格初审地点信息一览表      

      黄埔区2023年招聘社区专职工作人员工作领导小组办公室（代章）

                       2023年4月7日

2023年甘肃省甘南州合作

藏族中学引进急需紧缺人才公告

为认真贯彻落实中央、省州委人才工作会议精神，深入实施新时代人才强州战略，进一步优化人才队伍结构，根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》《甘南州急需紧缺人才引进管理办法(试行)》，决定面向社会公开引进5名急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：

一、引进计划

本次甘南州合作藏族中学计划引进急需紧缺人才5名，具体需求专业及岗位条件详见《甘肃省甘南州合作藏族中学2023年引进急需紧缺人才岗位需求表》(附件1)。

二、引进对象

引进对象为符合条件的应往届高校毕业生、当年QS世界大学排名前500名高校全日制本科及以上学历毕业生、在职工作人员。

三、引进条件

(一)资格条件

坚持品学兼优，突出政治标准，报考人员须符合以下资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，具备坚定的政治素质，品行端正，综合素质好，自愿到甘南工作;

3.应聘人员上岗时须同时取得毕业证和学位证，具有引进岗位所需专业知识和业务能力，须取得教师资格证书或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证明，同时应具有普通话等级证书二级乙等及以上;在职工作人员应符合在原单位工作的最低服务年限要求;

4.本科生年龄在30周岁及以下(1993年4月6日及以后出生);硕士研究生、中级及以上职称人员年龄在35周岁及以下(1988年4月6日及以后出生);博士研究生年龄在45周岁及以下(1978年4月6日及以后出生);

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.符合引进岗位所需的其他条件。

(二)有下列情形之一者不得报名：

1.在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行问题的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚，在工作期间受过处分的;

3.被开除中国共产党党籍、被开除公职的;

4.在各级单位招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.提供虚假证件及材料的;

7.人事档案审核中发现影响聘用情形的;

8.州内在编在岗的事业单位工作人员;

9.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、引进程序

(一)网上报名

1.报名时间。从公告发布之日起至4月13日18∶00结束，逾期不再受理报名，报名不收取任何费用。每人限报一个岗位，报考多个岗位视为报名无效。

2.报名方式。报名人员在“甘南组工”微信公众号下载填写《甘南州2023年引进急需紧缺人才报名登记表》(附件2，word格式)，明确报考岗位，连同近期2寸免冠正面证件照(蓝底，jpg格式，20kb以下)、其他所需材料(制成电子文档，处理为jpg格式，大小控制6M以内)打包发送至用人单位邮箱(见附件1)。邮件标题备注为“姓名+应聘单位+岗位代码+联系电话”。因个人填报信息错误而导致的其他后果，由本人负责。

3.所需材料。应届生：《甘南州2023年引进急需紧缺人才报名登记表》(附件2)、本人有效身份证件、教育部学籍学历在线验证报告(硕士研究生需提供本科毕业证、学位证)、在校成绩单、毕业生就业推荐表、职业资格证书、校级及以上各类获奖证书等岗位要求的相关证件扫描件。

往届生：《甘南州2023年引进急需紧缺人才报名登记表》(附件2)、本人有效身份证件、毕业证、学位证、教育部学籍学历在线验证报告(硕士研究生需提供本科毕业证、学位证)、职业资格证书、在校成绩单或专业对口的工作经历证明、校级及以上各类获奖证书等岗位要求的相关证件扫描件。

机关、事业单位及国有企业在职人员还应提供职称等级证书、科研成果、单位同意报名证明。留学回国人员还应提供教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书。

(二)资格审核

用人单位和主管部门负责资格初审，组织、人社部门进行资格复审，资格审核结果由用人单位通过邮箱回复通知。资格审核主要根据应聘人员提供的材料进行综合评分，占总成绩的30%;报名人数较多的，以综合评价成绩为依据，组织人社部门会同用人单位研究确定进入面试环节比例;资格审核不合格者，取消面试考核资格。审核工作贯穿引才工作全过程。

(三)面试考核

1.面试时间。具体时间、地点另行通知，原则上4月中下旬全部完成面试考核工作，请报名人员保持电话24小时畅通，并及时与用人单位联系。

2.面试方式。面试工作由主管部门和用人单位共同组织实施，驻部门纪检组全程参与。采取结构化面试、专业能力测试等形式，对参加面试人员的专业能力、综合素质进行量化评分，面试成绩为百分制，去掉一个最高分和一个最低分，面试成绩低于80分为不合格，不予引进。面试合格人员按总成绩(面试成绩占70%、综合评价占30%)从高到低排名进入下一环节，总成绩低于80分不予引进。如出现总成绩相同情况，按照综合评价成绩从高到低顺序确定，面试和综合评价均相同的进行加试确定名次。

3.面试要求。参加面试人员持有效身份证件、面试通知书参加面试，缺少上述证件之一者，不得参加面试。面试成绩在主管部门官方网站公布。

(四)体检

通过面试人员参照《公务员录用体检标准》在县级以上综合性医院进行体检(费用自理)，对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。

(五)考察

用人单位根据引进岗位要求，采取多种形式对报名人员的政治思想、道德品质、业务能力等方面的情况进行综合考察。考察采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确、是否有任职回避情形等进行审查，考察应形成书面结论，对档案中存在材料弄虚作假、个人经历不实等问题的取消资格。

体检、考察不合格或本人放弃资格者，经核准后，按总成绩从高到低的顺序依次等额递补(面试成绩或总成绩低于80分的不得递补)，体检或考察环节递补只进行一次。

(六)公示聘用

对体检、考察合格的拟引进人员在主管部门官方平台进行为期5个工作日的公示。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响引进的，办理聘用手续，原则上相关审批、备案手续在5个工作日内办结。引进人才试用期为1年，试用期不合格的取消聘用资格。2023年应届毕业生，待取得毕业证、学位证后安排到岗工作，签订聘用合同前不能提供毕业证、学位证等证件的，取消聘用资格，形成的名额空缺不再递补。

五、政策待遇

(一)编制关系。凡引进人才提供事业编制，编制不足的可采取使用人才编制“周转池”编制、“先引进、后占编”等方式先引进再办理正式编制手续，纳入事业单位管理，实行聘用制。

(二)工资待遇。凡引进人才享受甘南州事业单位人员工资待遇;原已聘任专业技术职务的引进人才，引进后首次聘任不受单位核定的专业技术岗位结构比例数额限制，可聘任原等级专业技术职务。

(三)人事关系。凡通过调入方式引进的人才，由组织人社部门按规定落实相关待遇。凡采取辞职(辞聘、解聘)来我州工作的，由组织人社部门负责核准认定其原有身份、学历、工龄、专业技术职务和任职资格，及时调档，确定相应职称职级。

(四)户口关系。凡引进人才愿落户甘南的，由公安部门及时办理落户手续。

(五)子女入学。凡引进人才子女入学(包括学前教育、义务教育阶段),由州教育局或所在地教育行政部门根据本人意愿和实际情况，按免试就近入学原则安排。

(六)其他优惠政策。凡引进人才根据实际需求，优先安排入住人才公寓;优先享受我州人才项目支持;优先享受研修访学机会。

六、其他事宜

1.应聘人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取引进资格的，或故意隐瞒本人真实情况影响聘用的，一经查实，取消聘用资格。

2.应聘人员应认真阅读本公告内容，严格按照公告规定参加报名、资格审核、面试考核和考察体检。须保持联系电话畅通，未按要求参加各环节程序的，取消引进资格。

3.用人单位和工作人员在公开引进工作中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假引进的人员一经查实，取消其引进资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

4.本次引才不指定面试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。对不法利益团伙举办的各类违规培训、短信诈骗等行为，广大应试人员要保持警惕，避免上当受骗。

5.本公告未尽事宜由中共甘南州委组织部、甘南州人力资源和社会保障局负责解释。

甘南州委组织部咨询电话：0941-8222115

合作藏族中学咨询电话：0941-8212075

中共甘南州委组织部

甘南州人力资源和社会保障局

2023年4月7日

附件：1.甘肃省甘南州合作藏族中学2023年引进急需紧缺人才岗位需求表2.甘肃省甘南州2023年引进急需紧缺人才报名表 

来源 | 以上招聘企业

收集 | 卢家怡

编辑 | 冯显婷 易梅 薛彤阳

审核 | 李秀秀