招聘| 4.21 吉林省多家事业单位招聘信息汇总
2023-07-09
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2023年吉林长白山保护开发区招聘留置看护警务辅助人员公告(20人)
根据《吉林省公安机关警务辅助人员管理办法》(吉政令261号)、《吉林省公安机关警务辅助人员招聘管理办法(试行)》(吉公通字〔2021〕20号),结合工作实际,长白山管委会决定面向社会公开招聘留置看护警务辅助人员(以下简称辅警)20名。现将有关事宜公告如下:
一、招聘人员身份性质
招聘的留置看护辅警不具有人民警察身份,在公安机关人民警察的指挥和监督下,为警务活动提供辅助支持,协助人民警察开展相关工作。
二、招聘数量及岗位职责
计划招聘辅警20人,全部为男性辅警。招聘人员协助人民警察开展监察机关留置场所相关警务辅助工作,主要为监控、看护被留置人员以及其他可由辅警协助开展的工作等。工作时间根据任务安排而定,需轮值夜班,执行看护任务期间实行封闭式管理。
三、招聘条件
(一)报考辅警应具备以下资格条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护宪法,遵守国家法律;
3.年龄一般在18周岁以上40周岁以下(1982年4月19日至2005年4月19日期间出生,出生日期以本人身份证为准)。
4.应具备高中或中专以上学历,本次招聘不设专业限制;
5.外观无影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、癍痔等),外观无明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正斜颈等),无纹身等;
6.自愿从事留置看护辅警工作,能够保守工作秘密,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;
7.身体、心理健康,体形端正,无残疾、无口吃、无重听,具备正常履行职责的身体条件并通过招聘留置看护辅警的体检。
(二)有下列情形之一的,同等条件下优先招聘:
1.退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人;
2.警察类或者政法类院校毕业生;
3.烈士和因公牺牲公安民警、辅警的配偶子女;
4.国家和省规定的其他优先招聘情形。
(三)有下列情形之一的,不得报考:
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊销律师、公证员执业证书的;
8.被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
10.有较为严重个人不良信用记录的(被依法列为失信联合惩戒对象);
11.国家和省规定的不适宜从事警务辅助工作的。
(四)回避情形:
公安机关民警和职工的配偶、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系,原则上不得被招聘到该民警、职工同一部门,或者有直接管理、直接利害关系的辅警岗位工作。
四、招聘程序
本次招聘看护辅警,按照个人报名、资格审查、体能测评、笔试、体检、政审、公示、办理聘用手续等程序组织实施。
(一)发布招聘信息
通过长白山保护开发区管理委员会政务网(http://www.changbaishan.gov.cn/)等媒体面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名及资格审查
1.报名方式:本次招聘采取现场报名的方式进行,同时进行资格条件审查。
2.报名时间:2023年5月5日,上午8:30至11:30,下午13:30至16:00。
3.报名地点:长白山公安局一楼会议室。
4.报名要求:报名时考生需要下载填写《长白山保护开发区公开招聘留置看护警务辅助人员报名表》(附件1),携带本人身份证、户口簿、毕业证书、退伍证等证件的原件、复印件各一份,近期(6个月)彩色免冠二寸照片2张。
5.由负责资格审查工作人员按招聘岗位的要求及条件对报名人员提供的材料逐一进行资格审查。经岗位资格条件审查,不符合招聘岗位条件的,取消考试资格。
(三)体能测评
1.体能测评时间、地点另行通知。通过资格审查的考生领取《体能测评表》并到指定地点进行体能测评。
2.体能测评项目及标准。本次招聘体能测评共三项:10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米跑。体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。
男子组:
项目 | 标准 | |
30岁(含)以下 | 31岁(含)以上 | |
10米×4往返跑 | ≤13′1 | ≤13′4 |
1000米跑 | ≤4′25′ | ≤4′35′ |
纵跳摸高 | ≥265厘米 |
3.考生需持《体能测评身体状况确认书》(附件2)及本人有效期内二代居民身份证(临时身份证)参加体能测评,自备运动衣、运动鞋(鞋底不得有金属钉、胶钉或塑料钉)、饮用水等物品。考生需全部通过三项测评方为合格,可以进入笔试。
(四)笔试
1.笔试采取闭卷方式进行,满分100分,保留小数点后两位。笔试内容主要考察公共基础知识、法律常识等内容。本次考试不设开考比例,不设及格线。
2.笔试时间:具体时间、地点及注意事项详见《笔试准考证》(《笔试准考证》领取事宜另行通知)。
3.笔试成绩设加分项:退役士兵加3分,见义勇为人员加3分,烈士和因公牺牲公安民警的配偶和子女加3分,以上加分事项不重复加分,加分项计入笔试成绩。
(五)体检
1.根据考生笔试成绩,按照招聘计划1:1比例从高分到低分确定参加体检人员。如笔试成绩并列的,按国家和吉林省有关规定,聘用具有优先聘用条件的人员。
2.体检标准:参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》中人民警察职位标准执行。体检费用自理。体检时间、地点另行通知。体检不合格或未按照规定时间和地点参加体检、复检的人员,取消聘用资格,从报考人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
(六)政审
对体检合格者将组织政审考察,考察不合格者不予聘用,并从报考人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补进行体检和政审考察。
(七)公示
经过笔试、体检、政审考察合格确定拟聘用人员名单,名单在长白山管委会政务网进行公示,公示期为5个工作日,公示期满,对有严重问题并查实不符合本次招聘条件和有关规定的,不予聘用。公示期后,无论何种原因取消聘用资格的,均不再进行递补。
(八)聘用
公示期满无异议者或有异议但经核实不影响聘用的,培训上岗。受聘用人员与用人单位签订劳动合同,首次聘期一年,试用期1个月。合同期满后,由聘用单位视工作需要、个人日常工作表现和年度考核情况决定是否续签劳动合同。
五、工资及福利待遇
留置看护辅警工资标准为2480元/月(含社会保险个人缴纳部分)。
六、其他事项
1.资格审查从报名开始贯穿于招聘全过程。
2.报名人员必须认真如实填写报名信息,并对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。
3.报名人员必须保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。
4.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.长白山保护开发区管理委员会政务网为本次招聘工作专用网站,有关考试招聘信息,均通过上述网站进行发布,请注意查询。
此公告如有未尽事宜,请关注补充公告。
咨询电话:0433-5710461(长白山管委会人社局) 0433-5510105(长白山公安局政治部)
长白山管委会人社局 长白山公安局
2023年4月19日
2023年吉林省气象局事业单位公开招聘应届高校毕业生公告(二)
根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《吉林省气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生管理办法》的规定,吉林省气象局2023年面向高校公开招聘本科及以上学历的应届毕业生38名,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
各招聘单位的招聘岗位、人数、岗位条件等详见《吉林省气象局2023年事业单位公开招聘应届高校毕业生需求岗位信息明细表(二)》(附件1)。
专业根据《气象部门人员招录专业目录(2021年版)》认定(附件2)。“所学学科专业不在气象部门专业目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员,可以主动联系招聘单位确认报名资格”。
二、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.年龄在35周岁以下。
3.应届高校毕业生(含国家统一招生的2021、2022年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)。
4.拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行和职业道德。
5.具有符合岗位要求的工作能力和正常履行职责的身体条件。
6.具备岗位所需要的其他资格条件。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员,涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系根据《事业单位人事管理回避规定》第六条有关规定,凡与聘用单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系和其他亲属关系的应聘人员,“不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位,不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位”。
三、报名方式及报名时间
(一)报名方式
应聘的应届高校毕业生登录“气象人才招聘系统”(zp.cmatec.cn)注册并完成报名,仅限报1个岗位。
同时按以下方式报名:
应聘的应届高校毕业生登录吉林省气象局官方网站,下载《吉林省气象局2023年事业单位公开招聘应届高校毕业生应聘报名表》(附件3),按填表说明(附件4)的要求填写,将电子版报名材料,以压缩文件的形式,按照“XXXX单位-姓名-XXXX大学-XXXX专业”的命名格式作为电子邮件附件发送至jlqxrs303@126.com邮箱。不按要求报名者,不予受理。
电子版报名材料包括:
①《吉林省气象局2023年事业单位公开招聘应届高校毕业生应聘报名表》(带照片);②毕业生个人简历材料,包括:个人情况简介、成绩登记表、毕业证书和学位证书、获奖证书、发表的学术论文等扫描件。
(二)报名时间
气象人才招聘系统及电子邮件报名起止时间:2023年4月21日9:00至4月24日15:00,时间范围外报名无效。
四、资格审查
吉林省气象局将依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。资格初审一般通过短信、邮件的形式回复告知;资格复审时,应聘人员需携带身份证、毕业证、学位证及所有报名材料原件到指定地点参加复审。报名材料弄虚作假者,一经核实,取消招聘资格。
五、招聘考试
对岗位资格条件要求为硕士研究生及以上学历的招聘岗位,可以免笔试,直接进入面试。
对岗位资格条件要求为本科及以上学历气象类专业的招聘岗位,可以免笔试,直接进入面试。
其他招聘岗位,采用笔试和面试相结合的方式进行。
免笔试直接面试的岗位,面试成绩即为考试成绩。面试成绩总分100分、最低分数线60分。
需要笔试的岗位,采取笔试和面试相结合的方式进行,同一岗位笔试成绩前三名者进入面试。考试成绩由笔试成绩和面试成绩组成,笔试成绩和面试成绩各占50%,若考试成绩相等,以笔试成绩从高到低排名。笔试成绩总分100分、最低分数线50分。面试成绩总分100分,最低分数线60分。
笔试科目:气象学、计算机基础知识、公文写作和省(市、县)事业单位公开招聘工作人员录用考试专用教材之《公共基础知识》。
笔试、面试的地点均在吉林省气象局(吉林省长春市绿园区西安大路6236号),具体的笔试、面试时间请关注吉林省气象局官方网站及电话通知。
六、体检与考察
根据应聘人员考试成绩,按照招聘计划1:1比例在符合条件的人员中从高分到低分依次确定参加体检人选。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。
体检合格者,由用人单位对其政治品德修养、业务知识与岗位适应能力、综合业务能力及拟任岗位资格等情况进行考察。体检或考察不合格者,取消拟聘资格,按成绩递补。
七、公示与聘用
经考察合格的,确定为拟聘用人选,并予以公示,公示期7个工作日。
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘用人选资格;对公示无异议的,按有关规定办理相关手续。拟聘人员需与用人单位签订聘用合同,期限一般不低于3年,试用期为12个月。按相关政策规定实行试用期,试用期满考核合格者,予以正式聘用,不合格者,取消聘用资格。
八、信息发布及政策咨询
吉林省气象局官方网站(jl.cma.gov.cn)为此次公开招聘应届高校毕业生的工作网站,请应聘人员及时关注相关信息。
政策咨询电话:0431-87958012(吉林省气象局人事处)
九、招聘工作监督
吉林省气象局党组纪检组对此次招聘工作进行纪律监督。招聘工作纪检监督电话:0431-87958028、87958030
附件:1.吉林省气象局2023年事业单位公开招聘应届高校毕业生需求岗位信息明细表(二)
2.气象部门人员招录专业目录(2021年版)
3.吉林省气象局2023年事业单位公开招聘应届高校毕业生应聘报名表
4.吉林省气象局2023年事业单位公开招聘应届高校毕业生应聘报名表填表说明
吉林省气象局
2023年4月11日
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