三项举措点燃技能人才引擎 跑出“育人孵才”加速度
2023-07-07
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碾子山区始终坚持高标准推进技能人才队伍建设，根据不同行业工作特点，采取在岗培训、技能竞赛、校地合作等多种形式，打造直面产业需求的技能人才供求链，为建设山城积蓄后劲。
突破成长瓶颈，精准蓄力提高能工巧匠素质。积极为企业搭建技能培训“加油站”，鼓励企业通过岗位练兵、师徒结对、冠名办班等多种方式提高人才技能。深入实施职业技能提升行动，完成企业培训和重点群体培训1500余人次。推动北方华安集团、山河乳业和齐山种业开展通用素质培训、以工代训岗位培训共计300余人。实施“人教岗”一体化技能人才开发行动，北鸥卫浴与市第二机床厂技校开展为期两年的210人新型学徒制培训。实施“雪韵山城·才兴经济”冰雪产业发展“书记领办项目”，建成“滑雪职业技能培训基地”，举办实习实训、滑雪（冰）技术等各类培训1300余人次。
厚植发展沃土，靶向发力激发产教融合动能。帮助企业“招贤纳士”并落实以工代训补贴政策，为企业发展注入“新鲜氧气”。探索“飞地汇智”引才形式，北方华安在南京挂牌成立科技研发中心，首批引进“国防七子”院校硕博生4名。面向我区17个产业链供应链，动态维护城乡青年人力资源、企业用工需求、企业培训需求“三个信息库”。深入实施“人教岗”模式“提质扩面”行动，与齐齐哈尔大学签订了人才战略合作协议，推动北鸥卫浴公司与一重技师学院校企合作开设“订单班”3个。组建省级徐宇航劳模创新工作室1处，筹备申报徐宇航、张宝成市级技能大师工作室2个。
竞赛促动提升，持续用力强化技能人才支撑。通过“职工竞赛、政策鼓励”等多种激励形式，充分调动山城产业工人积极性，营造了浓厚的“华山论剑”竞技氛围。开展了形式多样的劳动和技能竞赛活动。组织各类人才举办了磨抛、机加、导游、家政服务等各类技能竞赛10余场，参赛企业20余家，共有500余人参赛。组织参加了齐齐哈尔市第一届烤肉大赛，有4家烧烤店获得银奖。广泛深入开展“五小”创新、节能减排、“安康杯”等各类竞赛活动，通过比赛引导更多人才精研技艺、苦练本领、提高技能。人才聚，则产业聚；产业聚，则国家兴。碾子山区将牢牢抓住自身发展机遇，全力打造技能人才高地，让更多优秀人才脱颖而出、尽显其能，为推进碾区高质量发展提供智力保障。
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